Creëer betrokken medewerkers
Focus op jullie doelstellingen
Review van Alette
De cursus ‘Jouw leiderschap maakt het verschil’ zorgde voor interessante zelfreflectie én een pakket met tools voor een goede employee journey van on- tot outboarding. Een aanrader voor iedere leidinggevende.
Alette Ahsmann, manager communicatie en marketing
✅ Creëer betrokken medewerkers, focus je op jullie doelstellingen en vier de successen.
✅ Succes is afhankelijk van jouw leiderschapskwaliteit.
Het probleem is dat wanneer medewerkers zich onvoldoende betrokken voelen je medewerkers snel weer verliest. Het gaat daarnaast ten koste van jullie doestellingen en succes, waardoor je je gefrustreerd voelt en je eigen werkplezier minder wordt of zelfs verdwijnt.
Je kan stoppen met het brandjes blussen en in plaats daarvan krijg je blije collega’s die met plezier bij jullie organisatie willen blijven werken om met elkaar succesvol te zijn.
En dat is waarom we leiderschap een belangrijk thema vinden, vanuit onze 15 jaar ervaring met het helpen van werkgevers in het vinden en behouden van medewerkers.
Jouw leiderschap maakt het verschil
in 3 stappen
1
Implementeer deze kennis in je organisatie. Ook daar helpen we je bij in deze training.
3
Bij ‘jouw leiderschap maakt het verschil’ weten we dat je betrokken medewerkers wilt hebben in je team, die zich écht onderdeel voelen van de organisatie en je samen succesvol kunt zijn.
Om dat te kunnen doen heb je een manier nodig om dat te realiseren.
Het probleem is dat wanneer medewerkers zich onvoldoende betrokken voelen je medewerkers snel weer verliest. Het gaat daarnaast ten koste van jullie doestellingen en succes, waardoor je je gefrustreerd voelt en je eigen werkplezier minder wordt of zelfs verdwijnt.
Wij geloven dat jouw leiderschap de sleutel is tot succes. Hoe beter jij je voelt als leidinggevende en hoe sterker jouw leiderschapskwaliteiten zijn, des te meer word je de leidinggevende die je medewerkers verdienen en nodig hebben.
Wij begrijpen dat dit erg lastig kan zijn. Zeker in deze tijd waarin er een grote complexiteit is m.b.t. de krapte op de arbeidsmarkt en de diverse generaties met allemaal hun eigen behoeften. Leidinggeven doe je niet zomaar even. En dat is waarom we leiderschap een belangrijk thema vinden, vanuit onze 15 jaar ervaring met het helpen van werkgevers in het vinden en behouden van medewerkers.
En dit is hoe we dat doen:
1
Meld je aan voor de Training ‘jouw leiderschap maakt het verschil’ en volg de lessen.
2
Implementeer deze kennis in je organisatie. Ook daar helpen we je bij in deze training.
3
Vragen tijdens de implementatie? Stel ze in de ‘community’
Dus je kan stoppen met het brandjes blussen en in plaats daarvan krijg je blije collega’s die met plezier bij jullie organisatie willen blijven werken om met elkaar succesvol te zijn.